Directeur Adjoint Finance – Montréal

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Allo Jobs est à la recherche d’un Directeur Adjoint Finance Fiscalité Canadienne pour un cabinet d’audit et de conseil international.
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514-360-0807 ext 102 ou 104

Responsabilités

Apporter aux clients des solutions à valeur ajoutée ;
• Identifier les besoins de services additionnels chez les clients existants et identifier des clients éventuels ;
• Réaliser, planifier et superviser la réalisation de mandats en audit en respectant les échéanciers et les budgets établis ;
• Agir à titre de conseiller auprès du personnel du service de certification pour l’assister lors de la résolution des problèmes ;
• Procéder à une révision approfondie du dossier et s’assurer que les biens livrables satisfont les attentes et les besoins du client ;
• Trouver des axes d’amélioration et d’efficience opérationnelles sur le dossier et participer au suivi budgétaire
• Gérer plusieurs dossiers en parallèle ; Assumer un rôle de coach et de mentor auprès des membres de l’équipe ; Participer au processus d’évaluation du rendement des employés ;
• Contribuer au recrutement et à la formation des membres de l’équipe ; Développer sa connaissance des services offerts par et être alerte aux occasions de faire des affaires et aux activités de développement ;

Exigences

• Détenir le titre de CPA auditeur ;
• Posséder plus de cinq ans d’expérience de pratique en cabinet, dont 3 ans à titre de responsable de mandats complexes en certification ;
• Connaissance approfondie des normes de comptabilité et de certification, principalement les NCECF;
• Connaissance approfondie de la fiscalité canadienne ;
• Connaissance de Caseware – Connaissance de Taxprep
• Sens du leadership ;Compétence reconnue au niveau de la gestion de projets et de la gestion d’équipe ; Capacité à développer des relations solides avec les clients ;
• Disponible à travailler sur des mandats principalement situés à l’extérieur de Montréal ;
Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Avantages

• Salaire compétitif
• Prime au rendement ;
• Éligibilité à des congés à durée limitée et illimitée ;
• Un nombre de semaines de vacances qui tient compte de votre expérience professionnelle ;
• Tenue vestimentaire décontractée ;
• Une banque de journées personnelles ; Service de télémédecine ainsi qu’à la famille immédiate ;
• Allocation annuelle afin de favoriser le mieux être ;
• Déjeuners santé quotidiens ;
• Possibilité de télétravail ;
• Assurances collectives (assurance vie, MMA, assurance médicale et dentaire, invalidité de courte et longue durée), selon les modalités de partage de coût en vigueur (50/50) ;
• Programme collectif d’épargne retraite : contribution selon les modalités.

À noter que les CV sont traités de façon confidentielle et que l’accès aux documents est limité exclusivement à Allo Jobs Inc. et les représentants de ses clients actifs.